https://baike.baidu.com/archive/%E7%8E%84%E8%8F%9F%E5%9F%8E/602107397【1】
这么短的内容,使用了13个参考资料,每句话都有参考资料
【2】从2021年12月--2022年11月用了一年时间,提交了5个版本,只通过了1个部分内容
【一】首先我们词条编辑者是无偿为百科服务,你们没有提供报酬,而真正编辑、修改一个历史性词条需要划分大量时间精力金钱、去各处图书馆查询资料、购买书籍、去整理资料、去构思底层逻辑和编辑架构
百度百科没有提供报酬,起码应该提供服务,协助真正的编辑者通过词条、沟通其中的问题,而不是变成滥用权利、发泄情绪压力的工具
【二】百科词条审核体制本身就有问题,审核岗和反馈岗概念混为一谈,本身审核岗每天需要面对无数个陌生的词条去审核,大部分的内容都不了解的状况下,不可能有真正的编辑者的资料和研究时间、底层逻辑和思想表达,只能看表面现象走马观花就断章取义或者只能在参考资料上找茬,要求词条每句话都要提供参考资料,这样才体现出他的工作价值,这是体制缺陷
【三】机器人审核漏洞百出,也是只根据表面现象就随意下错误的结论
【四】反馈岗功能缺失,申述的目的就是纠正反馈岗的错误,是对审核岗的监督功能,是裁判员的功能
而实际上反馈岗没有履行监督裁判的功能,而是演变成审核岗的维护者,替审核岗找借口,抄袭审核岗的理由,甚至往往在申述者提供依据后,就转移话题,继续审核其他内容,这就变成审核岗的功能,那么谁又来监督纠正反馈岗的错误呢?反馈岗应该就审核岗提出的问题来监督审核是否正确,而不是自己下场既当运动员,又当裁判员
【五】每一次申述反馈后,下一次审核的人就变成其他反馈岗人员,它根本不理解上一个审核岗和反馈岗的思想,只能另起炉灶提出新的问题,形成不断兜圈子的问题
没有人监督反馈岗和审核岗的失误