一、学历要求：
全日制大专及以上学历，有经验者优先。
二、工作内容：
1.协助制定完善、组织实施人力资源管理有关规章制度和工作流程。
2.发布招聘信息、筛选应聘人员资料。
3.监督员工考勤、审核和办理休假手续。
4.组织安排应聘人员面试。
5.办理员工入职及转正、调动、离职等手续。
6.组织、实施员工文化娱乐活动。
三、工作时间：
周一到周五 早8:30—12:00 午休90分钟 13:30—17:45
享受国家法定假日，周末双休。
四、薪资待遇：
1.无责任底薪3350+职级津贴+绩效奖金+员工综合福利保障+过节费+生日费+激励方案
2.带薪年假+婚假+产假
3.签订正式劳动合同，入司即上五险一金！