《辅警改革，应妥善解决老辅警的过渡回报问题》
辅警改革的关键，应妥善解决老辅警的历史遗留问题！也就是付出回报的问题！因为，老辅警在维护治安工作中的历史岁月中，已付出了很多，主要是青春年华付出，辛酸苦辣累、风险劳动、及家人支持工作，陪伴风风雨雨的……很多贡献付出！为什么坚持，因为，共产主义事业的胜利，也是从艰苦奋斗的岁月历史中，永久坚定走过来的，坚持信念中，才从梦想成现实的！
所以，辅警改革，应重点解决老辅警的贡献付出后，享受新时代优惠政策回报的历史问题！关于老辅警在过去的历史治安工作奉献中。出现了很多英雄模范人物和先进事迹，不用举例说明了，因为，很多公众号平台及新闻媒体也多次报道过！
关于中央出台的辅改政策方案条例中，都注重了对辅警的规范管理及待遇细则，但没有说现有在职辅警不是辅警？并着重强调了改革的起止时间！并且依各地方政府为主要实施的政策响应！说明了，中央政府的政策认可辅警的存在，并重视辅警队伍的建设发展，从而使辅警队伍在新时代的经济发展中，以职业化的形式，为祖国治安工作继续努力奋斗，为新时代治安维护，勇于奉献！所以，改革中，出现了为祖国平安建设付出贡献的老辅警！
为什么成为了老辅警，因为，他们为了社会治安工作维护，坚持奋斗、奉献青春岁月多年，是岁月流逝，成了中年。同样，历史见证了老辅警的付出岁月和青春！为什么要坚持，因为热爱了这个工作，热爱祖国平安建设中，自己也有成功的汗水。总想一天，付出的辛酸岁月中，会有回报的硕果收获！所以家人奉献了老辅警的工作支持。家人也共盼，党和政府的政策不忘恩！
老辅警已付出，要的是公平正义的付出回报！因为，中国朝代的历史记载中，都有论功行赏的，有不同阶段、阶层的若干付出回报！何况新时代下，和谐社会主义新形式下的国民呢！老辅警的付出回报和在职辅警的过渡若处理稳妥，个人之见，有几个优点:(一)可以稳定现有治安工作中的辅警，真诚、团结地为祖国社会治安工作多做贡献，多从该职业中，认真学习、长久工作！对辅警职业有个归属感、荣誉感、追求所盼的期望值！为什么原来公安机关留不下年轻人才，就是这一点！(二)减少社会层面的负影响，如果把老辅警辞退，老辅警会为自己的权益申诉或有可能成为更大群体的上访等！到时，增加外力的有其亲属及原有力量(已辞退或开除及原从事公安工作的人)。从而使维护治安工作的人走向了被维稳的监护对象！谁之过？应该依此次改革为契机，充分为老辅警依辅改大纲，回报式套改等合理、合法论赏！也是人心所望、法治所需！凝聚人力的巩固举措！(三)一旦对老辅警的付出的回报未有合理解决！引发的社会负面影响，谁负责？追谁责？反正，中央政府及各省出台的政策中未有让老辅警辞退的条款！既使一个普通工人、农民在工厂工奉献多年，也会为自己的合法权益申诉或走访有关部门问一下的。(四)合理妥善解决老辅警的历史问题，也是从上到下，凝聚人心的合理政策！是谁也不能善自更改的主要优惠政策及靓点！所以，依此次改革为主导，建议各地区依改革大纲，制定符合实际的优惠政策，如；套改、工龄晋升、符合条件的优秀辅警，解决部分编制(事业编)、特别优秀的，可以招录公务员入警时予以不同情况的照顾！分批以年龄阶层解决老辅警的过渡。关于辅警改革的优秀建议，已有多个辅警及公安公众号多次发表(省略)！自古就有，饮水思源，吃水不忘打井人的训言！解决老辅警的相应回报，让在职老辅警，能一如既往地继续努力为社会治安作贡献。从而教育、激励更多优秀辅警，参加到新时代治安维护工作，使他们更加爱岗、敬业！也是社会和谐稳定的大局意向！人心齐！才有团结就是力量的答案！反之，会让今天的新辅警，看到以后的自己！也是老辅警现在的结局，能不动摇‘‘军心’’吗！
作者:时代帅男LT涛。二0一七年五月二十六日